Новости
ФНПР добивается совершенствования механизма социальных выплат безработным
Под давлением ФНПР Минтруд представил проект федерального закона «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», который предусматривает увеличение максимального размера пособия по безработице до уровня прожиточного минимума с 1 января 2016 года. Позицию профсоюзов комментирует секретарь ФНПР, руководитель Департамента социально-трудовых отношений и социального партнерства Аппарата ФНПР О. Соколов.
Охрана труда – дело общее
В Невинномысске на городском Дне охраны труда представители администрации, профсоюзных организаций, работодателей анализировали соблюдение трудовых прав работников в сфере охраны труда и вырабатывали меры по повышению эффективности этой деятельности. Всего в работе совещания приняло участие около 120 специалистов по охране труда и председателей профсоюзных организаций промышленной столицы края.Учебно-методический центр
Программы обучения. Учебно-методический центр ФПСК
Программа обучения (2017-2018 учебный год) «Профсоюзный контроль и защита социально-трудовых прав и интересов работников»
(Для председателей, зам. председателей выборных органов профсоюзных организаций, членов комиссий по правозащитной работе и кадровой политике, внештатных правовых инспекторов и др.)
Содержание:
Законодательство о труде и роль профсоюзов в регулировании трудовых отношений. Правозащитная деятельность профсоюзов. Законодательство в области трудовых прав. Защита трудовых прав работников профессиональными союзами. Стороны трудовых отношений. Заключение, изменение и расторжение трудового договора. Рабочее время и время отдыха. Регулирование труда отдельных категорий работников. Гарантии и компенсации. Новое в трудовом законодательстве.
Мотивированное мнение профкома. Порядок учета мнения выборного профсоюзного органа при принятии локальных нормативных актов, при расторжении трудовых договоров по инициативе работодателя. Разрешение трудовых конфликтов в досудебном порядке.
Кейс-практикум по актуальным вопросам применения трудового законодательства. Заключение и расторжение трудового договора, сокращение численности или штата, установление режима труда и отдыха, учет мнения выборного профсоюзного органа при принятии локальных нормативных актов, при расторжении трудовых договоров по инициативе работодателя и др.
Практические рекомендации по организации контроля за соблюдением трудового законодательства в организации.
Преподаватели: представители профсоюзных структур, органов надзора и контроля. Формы обучения:лекции, блиц-консультации (вопрос-ответ), кейс-практикумы и др.
Программа реализуется по предложениям членских организаций ФПСК.
