Меню
Позвоните нам по телефонам:
Задать
вопросонлайн

Новости

Будет ли премия?

Будет ли премия?

Еще один интересный вопрос, поступивший на «горячую линию» Федерации профсоюзов Ставропольского края.
«Здравствуйте! Наша организация не относится к непрерывно действующим, мы не работаем. Президент РФ объявил нерабочие дни с сохранением заработной платы. Наш руководитель предупредил, что платить ему нечем. Максимум, на что мы можем рассчитывать — это оклады. А как же премии?»



С заявлениями хитрят…

С заявлениями хитрят…

На «горячую линию» Федерации профсоюзов Ставропольского края продолжают поступать обращения от жителей края. Очередной такой вопрос касается увольнения по сокращению штата.
Произошел несчастный случай, нарушают ваши права

Произошел несчастный случай, нарушают ваши права

Федерация профсоюзов Ставропольского края напоминает:
если в организации произошел несчастный случай (групповой, с тяжелыми последствиями, со смертельным исходом) необходимо в течение суток направить извещение в ФПСК на

телефоны 89283251184, 89620088952, 89383071369, 8865235-19-01, email: 89283251184@mail.ru, sovprof@list.ru

На эти же телефоны и электронные адреса вы можете обратиться с вопросами по поводу нарушения ваших прав в области охраны труда.
Экономическая стабильность - залог будущего страны

Экономическая стабильность - залог будущего страны

Председатель ФНПР Михаил Шмаков дал интервью журналисту Андрею Караулову о необходимых мерах по преодолению экономических проблем предприятий в России связи с эпидемией коронавируса. Лидер российских профсоюзов также ответил на вопросы директоров крупнейших заводов.
Письмо Председателя ФНПР Михаила Шмакова Председателю Правительства РФ Михаилу Мишустину

Письмо Председателя ФНПР Михаила Шмакова Председателю Правительства РФ Михаилу Мишустину

Внимание: телефоны «горячей линии» изменились

Внимание: телефоны «горячей линии» изменились

В связи с переводом работников ФПСК на удаленный режим работы, получить консультацию по возникающим вопросам, касающимся возможных нарушений трудовых прав работников из-за угрозы распространения коронавируса, можно по телефонам: 8-962-440-29-18, 8-962-442-81-42, 8(8652) 35-18-06.
Принуждать работника уходить в неоплачиваемый отпуск неправомерно!

Принуждать работника уходить в неоплачиваемый отпуск неправомерно!

Работодатель не имеет права отправлять работника в отпуск без сохранения зарплаты против его согласия. Об этом напомнили в Минтруде.

Наши партнеры