Уважаемые работники здравоохранения Ставрополья! Примите искренние поздравления с профессиональным праздником!
Вы выбрали самую гуманную и благородную профессию, требующую глубоких знаний, исключительного трудолюбия и полной самоотдачи. А главное – душевной щедрости, чуткости и отзывчивости.
Профсоюзы - за повышение эффективности социального диалога
Вопрос о задачах профсоюзов в текущих социально-экономических условиях стал центральной темой состоявшегося 17 июня заседания Совета Федерации профсоюзов Ставропольского края.
Внимание! Истекает срок уведомления работников об электронных трудовых книжках
В соответствии с Федеральным законом от 16.12.2019 № 439-ФЗ по 30 июня включительно следует сообщить каждому работнику:
Индексация заработной платы, ответственность работодателя за непроведение
В соответствии со ст. 130 Трудового кодекса РФ меры, обеспечивающие повышение уровня реального содержания заработной платы относятся к основным государственным гарантиям по оплате труда работников. В соответствии со ст. 134 ТК РФ обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы включает индексацию заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги.
Техническая инспекция труда напоминает о работе в жару: права работника и обязанности работодателя!
Работа в жаркую погоду – это особые условия труда, которые накладывают определенные обязанности на работодателей. Если работники будут вынуждены летом продолжать работу в душном и жарком помещении, то работодатели должны позаботиться о комфорте сотрудников. Которые, в свою очередь, также должны знать свои права на защиту от жары и требовать их соблюдения от руководства.
Меры государственной поддержки социально ориентированных некоммерческих организаций (СОНКО)
Минэкономразвития России сформирован реестр социально ориентированных некоммерческих организаций, которым будут предоставлены дополнительные меры поддержки в соответствии с поручением Президента РФ по итогам совещания о санитарно-эпидемиологической обстановке в Российской Федерации.
Кто поможет взыскать зарплату?
На телефон call-центра ФПСК продолжают поступать вопросы, связанные с невыплатой заработной платы либо с нарушениями сроков её выплаты. Напоминаем, что сложная экономическая ситуация не может служить основанием для нарушения прав работников.
