Новости
Профсоюзная молодежь должна быть не будущим, а настоящим
Накануне Всемирного дня действий «За достойный труд!» Федерация профсоюзов Ставропольского края собрала молодых профсоюзных лидеров в Изобильненском городском округе на свой молодежный образовательный форум «ТочкаОПоры-2019». На окружной этап всероссийского молодежного форума ФНПР «Стратегический резерв-2019. Мотивация» съехалась наиболее активная студенческая и работающая профсоюзная молодежь со всего края и республик СКФО, прошедшая строгий профессиональный отбор.
Кубок ФНПР достался сильнейшим
Череду мероприятий Дня профсоюзного курорта на Кавказских Минеральных Водах открыл Десятый трофи-спринт на Кубок Федерации независимых профсоюзов России. На Новокисловодском озере более полусотни экипажей демонстрировали уникальные возможности своих стальных скакунов, состязались за внушительные призы и в течение целого дня дарили зрителям незабываемые впечатления.Наша консультация по вопросам охраны труда
Какова ответственность работодателя, за непроведение специальной оценки условий труда?
Вопрос:Какова ответственность работодателя, за непроведение специальной оценки условий труда?
Ответ:
С 1 января 2015 года согласно статье 5.27.1. КоАП РФ предусмотрена ответственность за нарушения порядка проведения специальной оценки условий труда или ее непроведение:
влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от пяти тысяч до десяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от пяти до десяти тысяч рублей; на юридических лиц – от шестидесяти до восьмидесяти тысяч рублей;
совершение административных правонарушений, предусмотренных частями 1-4 настоящей статьи, лицом ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение,-
влечет наложение административного штрафа на должностных лиц, в размере от тридцати до сорока тысяч рублей или дисквалификацию на срок на срок от одного года до трех лет, на лиц ,осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица – от тридцати тысяч до сорока тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяносто суток; на юридических лиц – от ста тысяч до двухсот тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяносто суток
