Новости
Ограниченный бюджет обучению по охране труда не помеха
В г.Ипатово состоялся районный День охраны труда в рамках которого обсуждали болезненную тему обучения персонала по охране труда в условиях ограниченного бюджета. В работе совещания приняли участие заместитель главы администрации Ипатовского муниципального района В.П.Кононов, государственный инспектор труда ГИТ в СК А.А.Радаливский, старший инженер отдела труда управления труда и социальной защиты населения районной администрации Т.Д.Давыденко, председатель координационного совета организаций профсоюзов ИМР Г.Д.Плескач, инженеры по охране труда, работодатели и профактив района.22.08.2012
В Ставрополе прошел краевой августовский педсовет
На базе Ставропольского государственного аграрного университета состоялось краевое августовское педагогическое совещание по теме: «Проект модернизации региональных систем образования - средство достижения стратегических ориентиров национальной образовательной инициативы «Наша новая школа». В работе педсовета приняли участие заместитель председателя Правительства Ставропольского края Г.В.Ткачева, зампред краевой Думы В.И.Лозовой, министр образования СК И.В.Кувалдина, директор Департамента развития приоритетных направлений науки и технологий Министерства образования и науки Российской Федерации С.В.Салихов, председатель краевой организации профсоюза работников народного образования и науки РФ Л.Н.Манаева, заместители глав администраций, руководители органов управления образованием муниципальных районов и городских округов края, председатели профсоюзных комитетов, руководители краевых учреждений образования и т.д.Наша консультация по вопросам охраны труда
Нужно ли проводить специальную оценку условий труда на рабочих местах, на которых до 01.01.2014 года была проведена аттестация рабочих мест?
Вопрос:Нужно ли проводить специальную оценку условий труда на рабочих местах, на которых до 01.01.2014 года была проведена аттестация рабочих мест?
Ответ:
Результаты проведенной до 01.01.2014 года аттестации рабочих мест действительны до окончания срока их действия, но не более, чем до 31.12.2018 года включительно. Однако, работодатель вправе провести специальную оценку условий труда до истечения срока действия результатов аттестации ( ст.27 Федерального закона № 426 –ФЗ) .
